4月18日上午，东莞市人力资源和社会保障局高埗分局联合东莞理工学院经济与管理学院于莞城校区6号楼2号阶梯教室举办“法治护航 ‘职’引未来”政校企联动人才交流服务活动。东莞市人力资源和社会保障局高埗分局副局长黄佳琳、学院副院长黎伟，各企业代表和莞城校区的100余名学生出席了本次活动。本次活动由经济与管理学院工商管理系教师党支部副书记程守红主持。
活动上，黎伟副院长致辞，表示经管学院与东莞市人社局高埗分局于长期合作中形成的政校协同育人模式，该模式在学院国际认证评估中受到专家高度认可。他强调，学院始终秉持服务地方的办学宗旨，充分发挥政校合作的桥梁作用，培养符合东莞建设需求的高素质应用型人才，为区域经济社会发展提供有力支撑。
活动现场，广东明电电力设备有限公司人力资源主管叶四好、广东贝洛新材料科技有限公司人力资源经理夏飞为同学们作了面试技巧、职业发展路径和新材料行业发展趋势等主题分享。两位企业代表还为毕业生带来了优质岗位推介，助力学生高质量就业。
为进一步护航高校毕业生走好求职就业路，本次活动还将劳动争议仲裁庭审理现场首次“搬”进高校校园，仲裁合议庭组成人员为高埗仲裁庭专职仲裁员和我院程守红老师，旨在通过巡回庭审的真实案例教学，为学生提供直观的法律实践体验，达到以案释法、以案促学的目的。
巡回庭审结束后，现场企业代表还就案件涉及的劳动关系确认、混同用工和劳动合同解除等争议问题与仲裁员展开深入交流。这一环节不仅为即将迈入职场的学生送上了实用法律“锦囊”，帮助高校毕业生群体增强劳动权益保障的法律意识，提升维护自身合法权益的能力；而且为企业提供了合法用工的法律实务指导，助推学院优化校企对接机制，实现育人链条升级，打造三维联动模式，提升学子就业竞争力，推动学院产教融合工作创新发展。
高埗人社分局副局长黄佳琳总结发言时指出，人才是高质量发展的核心动力。自2021年高埗人社分局与经管学院共建教学实习基地以来，双方持续深化“政校合作育人”模式，成功构建“教学——实践—就业”一体化人才培育体系。高埗人社分局将以‘百万英才汇南粤’行动为契机，将企业资源引入校园，打通从学业到就业的全链条服务，让更多经管学子扎根高埗、建设湾区。
此次活动成功举办，标志着政校合作已从共建教学实践基地升级为“人才共育生态圈”，形成了“课程共建、师资共享、平台共筑、人才共育”的良性循环。这既是三年合作成果的集中展示，更是面向湾区未来的崭新起点。让我们共同期待，在政校企三方的协同发力下，为同学们铺就一条从校园到职场的法治化、专业化成长通道。
（撰稿：谢丽媛；一审：刘梓慧；二审：程守红、姜慧慧；
终审：黄湘）
